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北京市人民政府天安门地区管理委员会所属事业单位2024年公开招聘工作人员综合成绩公示

各位考生：

　　根据《北京市人民政府天安门地区管委会直属事业单位2024年公开招聘工作人员实施方案》要求，2024年9月25日进行了委属事业单位天安门地区综合管理服务中心公开招聘面试。现将综合成绩公布如下：

岗位名称	名次	姓名	性别	笔试成绩	面试成绩	综合成绩	备注
后勤服务科	1	任思雨	女	70	90	80	进入体检考察环节
	2	许骋豪	男	66.9	85	75.95
	3	李启冉	女	73.3	74.6	73.95
	4	朱羽琪	女	66.8	78.2	72.5
	5	王宇轩	男	66.7	78	72.35
市政保障科	1	郭亦炜	男	69.7	84.6	77.15	进入体检考察环节
	2	贾雨桐	女	73.7	78.6	76.15
	3	丁杨	女	72.8	76	74.4
	4	林悦	女	70.2	78.2	74.2
	5	曹睿雯	女	72.2	71.8	72
核验管理科	1	刘宗达	男	72.7	88.6	80.65	进入体检考察环节
	2	杨冰灿	女	74.5	82	78.25
	3	王承昱	女	74	75.6	74.8	面试成绩低于同组平均分79.61
	4	赵雨蒙	女	73.2	73.4	73.3	面试成绩低于同组平均分79.61
	5	殷晴	女	76.3	缺考	38.15
天安门城楼开放科	1	齐思宇	女	70.4	81	75.7	进入体检考察环节
	2	谢既然	女	66.7	83	74.85
	3	王一蒙	女	67.8	80	73.9
	4	刘宇泰	男	72.2	72.4	72.3	面试成绩低于同组平均分78.89
	5	王云浩	男	68.7	缺考	34.35
办公室	1	邢雪刚	男	74.5	85.8	80.15	进入体检考察环节
	2	沈涵波	女	70.5	83.4	76.95	进入体检考察环节
	3	朱姝源	女	70.2	79.6	74.9
	4	邓荔珊	女	73.1	76	74.55	面试成绩低于同组平均分78.89
	5	张鹏飞	男	71.1	71	71.05	面试成绩低于同组平均分78.89
	6	郭菁	女	67.1	73.8	70.45	面试成绩低于同组平均分78.89

岗位名称	名次	姓名	性别	笔试成绩	面试成绩	专业能力测试成绩	综合成绩	备注
信息技术保障科	1	马佳美	女	69.7	91.4	76.5	79.74	进入体检考察环节
	2	高远	女	67.3	82.6	51.5	70.26	专业能力测试成绩低于60
	3	纪凯超	男	67.2	72.2	71.5	70.06	面试成绩低于同组平均分78.89
	4	刘其宇	男	68.1	72.2	63	68.72	面试成绩低于同组平均分78.89
	5	郭翰兴	男	67.6	缺考	54	37.84

　　
　　综合成绩的计算方法为：信息技术保障科岗位笔试成绩占40%，面试成绩占40%，专业能力测试成绩占20%；其他岗位笔试成绩占50%，面试成绩占50%。按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检考察环节人选。若考生体检、考察不合格，将按照综合成绩排名顺序进行依次递补。因核验管理科、天安门城楼开放科、办公室、信息技术保障科岗位面试人数与聘用人数比例低于5：1，考生面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察环节。

天安门地区综合管理服务中心

2024年9月29日

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